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记者从市委组织部大学生村干部管理办公室了解到,2010年选聘高校毕业生到村任职工作基本完成,有187名任职期满大学生村干部接受续聘。接受续聘的大学生村干部表示,农村发展需要文化素质相对较高的大学生村干部、自身在大学生村干部岗位上得到了较好的成长、相关政策对大学生村干部创业及多方面发展的扶持力度大成为他们续聘的主要原因。
现任郊区平坦镇魏家峪村副书记的大学生村干部田玲,是这次续聘的187名大学生村干部之一。她年仅25岁,但已经在大学生村干部的岗位上工作了三年,她在德、能、勤、绩、廉等方面都表现得非常好,今年又续聘为新一届大学生村干部。她说,经过这几年的工作,她看到村民们很喜欢和很需要大学生村干部,对大学生村干部的工作很支持;她自身从感情、生活和工作等方面讲,离不开农村,村委的工作使她增加了见识,成长很快;各方面的政策对大学生村干部工作支持力度大,她已经是受益者。她愿意继续担任大学生村干部,留在农村,带领广大农民创业致富。平定县柏井镇乱安村大学生村干部陈素光,也接受了续聘。他抱定了扎根农村的想法,已经与另一名大学生村干部喜结良缘,表示继续在村里发展农产品加工业,将踏踏实实在大学生村干部的岗位上干下去。像田玲、陈素光这样的优秀大学生村干部、愿意继续在大学生村干部岗位上发展的青年还有很多。
据了解,今年我市不新选聘大学生村(社区)干部,而是从今年服务期满的大学生村干部中择优选聘。截至目前,平定、盂县、郊区三个农业县(区),选聘工作基本结束。从整体看,全市有200名任职期满大学生村干部参加聘期考核,11人考录公务员和事业单位,2人自动放弃续聘,187人成功续聘,续聘率高达93.5%。这187名新一届大学生村干部中,男女性别比为1:1.02,党员人数比例约87.7%,本科为53.5%。大学生村干部管理办公室卢主任表示,在圆满完成2010年选聘工作的基础上,将扎实做好全市大学生村干部各项工作,切实加强大学生村干部的思想政治教育,激励大学生村干部立足岗位,干事创业,真正确保大学生村干部“下得去、待得住、干得好、流得动。” |
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